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Sie
können durch uns auf ein starkes Netzwerk
von über 1.500 Interimsmanagern zurückgreifen.
600 Manager aus
diesem Pool bilden den Kern der Management
Angels. Die Eigenschaften dieser Manager sind
uns durch mehrere Veranstaltungen
oder Projekteinsätze persönlich
bekannt. Bei einer Anfrage von Ihrer Seite
können
wir Ihnen somit sehr zeitnah einen - auch
hinsichtlich der persönlichen Eigenschaften
- passenden Interimsmanager aus diesem Kreis
präsentieren, den Sie dann innerhalb
weniger Tage auf der vakanten Stelle einsetzen
können.
Unsere Manager zeichnen sich durch hohe
Flexibilität, Innovationskraft, Entschlussfreudigkeit
und Teamfähigkeit aus. Sie sind betriebswirtschaftlich
ausgebildet, haben ein Minimum von 5-10
Jahren Berufserfahrung und sind es gewohnt,
projektorientiert und international zu arbeiten.
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